淡马锡首席执行长 何晶将放三个月‘进修假’

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淡马锡首席执行长 何晶将放三个月‘进修假’
                                         胡渊文                                                                                                                       
2015年04月16日

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  何晶在休假期间将继续处理董事会及一些具体管理工作事务。（档案照片）
  
  

胡渊文　报道
yuanwen@sph.com.sg
淡马锡控股首席执行长何晶将休假三个月。
淡马锡昨天公布这个消息时说，何晶将放三个月“进修假”（sabbatical leave），在这期间，她将继续处理董事会以及一些具体管理工作事务，淡马锡总裁李腾杰将代何晶处理集团一切正常业务。
淡马锡：跟退休无关
淡马锡在文告中没有说明何晶休假的原因。淡马锡在回答本报询问时表示，这跟退休计划完全没有关系，但不愿透露更多细节。
何晶昨晚在面簿上说：“感谢各位朋友，尤其是你们通过私信传达的支持、鼓励和关心。我很好，你们不必担心。现在正是我投入时间做我一直想做的事情。”
“我在淡马锡有个很好的团队。我跟他们开玩笑说，我在尝试体验进修假。”何晶也表示要补充睡眠和更经常步行。
何晶在休假期间将继续处理董事会及一些具体管理工作事务，这包括出席董事会议，管理工作事务包括她作为淡马锡首席执行长的保护淡马锡过去积累的储备金的职责。
李腾杰于2012年4月加入淡马锡，他之前是淡马锡旗下子公司新加坡科技电信媒体（ST Telemedia）的总裁。
针对市场一直关注的首席执行长继任课题，淡马锡说，淡马锡每年在董事会上就首席执行长继任课题进行年度评估。何晶在接任首席执行长一职后，向淡马锡主席提出这个计划，这自2005年以来是淡马锡年度董事会议程的一部分。
何晶今年62岁，从2002年5月开始出任淡马锡控股执行董事，并从2004年1月起出任首席执行长。
盈丰财资市场公司（CMC Markets）分析师尼古拉斯（译音，Nicholas Teo）接受彭博社访问时说：“考虑到她家中最近发生的事情，她似乎需要休息一下。”
他认为：“淡马锡的表现稳定，员工实力坚实。我不认为这个休假是她退休的迹象。”
国大商学院副教授麦润田指出，除了进修假外，员工可以拿的假包括个人年假、丧假和无薪假等。“进修假这个字眼对我来说，指的是带薪休假，让拿假的员工在某些领域进一步进行职业发展，而不是为个人或家庭原因拿假。”
淡马锡曾于2009年宣布何晶卸任，由曾经管理重量级跨国企业的顾之博（Charles W. Goodyear）接任。但几个月后，顾之博决定不按计划出任该职，理由是双方“在一些战略课题上意见分歧且无法化解”，因此何晶继续留任。


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